而那些来的嘉宾、媒体，看着台上楚胜阳光照耀，魅力四射。
凯西州长和其他人，已经开始聊了起来。
“你们觉得，阳光集团在纽约，能成吗？”
“听说尤人那边的灯塔公司，一口气招了300个员工，接到了大量的订单。”
“那些订单，都是尤人的公司的，还当不得真。”
“而这个阳光集团，在纽约是一点根基都没有，可比不上那尤人资本。没有订单的话，我倒是很好奇他能怎么破局。”
“我觉得，尤人发展会更快。”
“这个阳光公司，想在纽约发展，恐怕会被那个「灯塔」压制。”
……
20米外，
「灯塔公司」的负责人威尔森，远远地看着楚胜的演讲。
他早就收到了消息，提前过来了。
「灯塔公司」已经开业了6天，订单也不少，300个员工忙得团团转。
但是威尔森却忧心忡忡。
因为99%的订单，都是尤人资本提供的，几乎没有外来订单。
这非常危险！
「236」楚胜一声号召，订单暴炸，震惊纽约！
网络上，
楚胜将开业视频，发到了推特、TikTok上。
“阳光集团东海岸公司，正式开业！”
“欢迎纽约的朋友，给公司下单！”
点击，发布！
短短几个小时，开业视频便在社交平台上迅速发酵，TikTok上播放量迅速突破千万，然后向亿级迅速迈进。
“终于来东海岸了吗？”
“恭喜楚先生！”
“欢迎来到东海岸！纽约需要这样有温度的企业！”
“阳光集团是一个非常棒的公司，在加州体验过你们的服务，祝东海岸分部红红火火！”
“我在纽约，马上下单！支持楚先生，支持阳光集团！”
“坐标布鲁克林，正好我家需要专业清洁服务！”
“我需要搬家……”
……
……
随着楚胜的TikTok、推特发布，
纽约分部这边，网络订单系统与客服中心，一下子陷入了爆火的状态。
帕克带着一个团队，亲自来纽约坐镇，一直盯着网络订单系统，
看着屏幕上的订单数量，以肉眼可见的速度刷新。
有个人家庭清洁、别墅深度保洁，也有小型企业的办公区域清扫。
半个小时，就增加了3000订单！
“哈哈哈~~~”
“好！”
帕克激动无比！
虽然知道可能会成功，但是看到这恐怖的订单量，依旧让帕克为之震撼。
其他员工，心头一片火热。
牛逼！
复刻了加州那边的盛况！
其实他们还担心来到纽约，人生地不熟，订单稀少。
谁能想到，只是老板一个号召，订单就飞雪般而来。
老板，牛逼！
……
中午，
帕克就带着订单分析报告，开心地来到楚胜办公室，进行汇报。
……
楚胜办公室，
放着几个字画：「与人为善」「人有所操」「春池嫣韵」「奉公守法」……
笃笃笃~~~
“进来。”
“老板，我来汇报一下订单，首先是清洁业务方面……”帕克激动汇报。
“从今天上午，截至中午12点，订单已经突破了8000单。”
“个人订单占据了78%，大多来自纽约各区域的居民。”
“企业订单有21%，有写字楼、有社区委员会……”
楚胜叫来了威尔逊、莱昂等人，说了一下这个喜讯。
众人喜气洋洋。
最后，楚胜道：“快递、外卖、装修、运输、汽修，等等也不能落下，要尽快推进……”
外卖，最需要做的是推进和商家的合作。
快递要招本地人。
装修、运输、汽修，直接从加州调人，可以直接开干。纽约分部开业的时候，楚胜就让每个部门，从加州那边调来了足够的人手。
所以面对这么多的订单，公司依旧可以从容应对。
楚胜：“人员招聘方面，也要加快！”
众人：“是！！”
……
……
阳光集团东海岸分部的招聘工作，迅速展开。
从加州调过来的招聘团队，兵分多路，前往布朗克斯区的各个收容所、社区，张贴招聘海报，现场接受报名。
凭借楚胜的个人号召力和阳光集团的口碑，很快吸引了大量布朗克斯底层民众、流浪汉前来报名。
招聘团队对报名者进行筛选，筛选出了第一批1000多人，涵盖清洁、后勤、运输、汽修等多个岗位。
然后开展紧急培训，培训老师自然是加州过来的老员工。
培训期间，楚胜这个大老板上台讲话，讲公司的辉煌创业史，讲“we are伐木累”的理念。
「阳光魅力」，直接max！
然后还给了一个福利——工资还没上班，先提前发一周薪水，缓解不少新员工的经济压力。
此举一出，新员工忠诚度刷刷刷！
紧急培训结束后，这1000多名新员工开始上岗。
凭借对公司的忠诚度，以及对工作的来之不易，所有员工一个个工作激情满满，嗷嗷直叫，核动力牛马！
……
很快，
阳光集团就凭借加州第一、高价值品牌、高服务态度、高服务质量，以及楚胜本身的号召力，迅速在纽约打开了市场。
好评不断，客户之间相互推荐。
而且还有很多的企业老板，被楚胜的忠诚度光环给覆盖，将企业清洁订单交给了阳光集团。
在这种情况下，
订单滚雪球一般，不断增长。
9月20日，也就是开业10天后，阳光集团的员工就扩张到了3000人，每日订单都超过了1万件。
员工们忙得热火朝天，充满干劲。
简直是哞哞直叫。
而威尔逊、帕克、莱昂等人，一个个激动难耐。
成了！
成了！
倒是楚胜看着每天增长的数据，并没有过于激动。
为什么？
因为他知道，今天的盛况，是这一年多来努力铺垫的结果。
大量忠诚度覆盖过来，整个纽约三分之二人口（算上非统计户口）都是自己的忠诚粉丝。
公司开业火爆，自然是理所当然的。
这不是一时的成功，而是以前到现在的积累，此刻迸发出来而已。
当天下午，
楚胜将这份数据公布了出去，很快就在纽约商界掀起又一阵热潮。
……
另一边，
灯塔公司，总经理办公室里。
威尔森坐在办公桌后，眉头紧紧皱成一个“川”字。
“威尔森先生……”
“目前我们的员工共560人，但是订单增长非常缓慢，这10天总共才新增不到2000单，而且大部分还是董事会那边提供的企业订单……”
“而新客户，只占了10%左右，也就是200单左右……”
威尔森听得，内心也是充满了茫然。
到底是怎么回事？
为什么新客户这么少？
为什么阳光集团新客户这么多？
运营经理还在继续说着‘噩耗’：“还有一个问题，我们公司的投诉量居高不下，客户反馈我们的员工素质参差不齐，小毛病不断——有的不按时间上门，有的清洁不彻底，还有的甚至与客户发生口角，甚至有的在客户家里抽烟抽叶子，还有的弄坏了客户公司的东西不肯道歉……”
威尔森一听，怒了。
“我给了他们工作，他们应该感恩戴德的啊！服务准则他们难道都不遵守吗？”
“还有，为什么阳光集团没有这方面的问题？”
难以理解！
上一篇：人在莽荒，但是虚拟宇宙！
下一篇：返回列表