李泽昊的助理和司机已经复工，此时他们很有眼力见地帮忙把东西搬到车上。
他们开了两辆车，助理那辆装行李，李泽昊这辆则坐了一家三口。
上车后，妈妈林秀芳就迫不及待地问起了刘艺非。
李泽昊笑着说：“她在家等着呢，还特意为你们准备了茶点。
本来非要一起来的，但我没让——机场人多眼杂，她目标太大，我是怕万一被认出来，大家的安全和行程都受影响。”
李建新和林秀芳听了都笑起来。
他们本来就不是讲究排场的人，并不觉得“必须亲自来接”才算礼数。
甚至就算儿子只让司机助理来，他们也不会介意。
车里聊起了家常，说说店里生意怎么样，过年见了哪些亲戚，亲戚间又聊了些什么趣事。
“大家没想到你真的跟艺非在一起，都很惊讶呢。”林秀芳说着，眼角眉梢都是笑意。
前几年刘艺非凭借几部电视剧积累的知名度很高，观众缘也好；加上李泽昊如今的影响力，身边自然没什么人说闲话。
何况这几年里，他们一家没少帮衬亲戚，在亲朋间的口碑一直很好。
半个多小时后，车子开进家门。
一见面，屋里就满是笑声与问候。
李建新和林秀芳给刘艺非准备了红包和几样金饰，刘艺非也给他们备了营养品和衣服。
其实年前就已经寄了不少年货回家，今天这些算是又添一份心意。
晚上，他们还一起去熟悉的私人会所吃了饭。
·······
初七，聚光工场正式开工。
早晨九点半，李泽昊和成俪便站在公司门口，给每一位到岗的员工派发开年红包。
每个红色信封里都装着两张崭新的百元钞，不算厚重，却满是喜庆的心意。
“新年好！开工大吉！”
“谢谢老板！谢谢成总！”
欢声笑语中，红包带着新年的祝福被送到每个人手中。
全公司发完，也就花了一万五千多块，主要是讨个好彩头。
下午两点半，会议室里，公司管理层齐聚一堂，开始了新年第一次正式会议。
除了老板兼总经理李泽昊、副总经理成俪，经纪部部长陆三土、副部长陈嘉影，电影部部长、制作部负责人、财务主管等核心骨干也都到了。
会议桌上还放着没吃完的开工糖果，气氛严肃中带着年节的余温。
“好，人都齐了，我们直接开始。”李泽昊喝了口茶，开门见山，
“新年第一会，主要说两件大事，都和公司未来发展、和在座各位息息相关。”
他看向成俪：“成总，你先说说‘安居计划’的进展。”
成俪点点头，打开面前的文件夹：“年前李总提了想法，节前我们团队已经基本落实。
公司在蓟门里、罗庄南里这几个靠近北影、中关村的地段，陆续购置了二十多套房产，主要是两居和三居室。”
这话一出，会议室里响起轻微的吸气声。
虽然早有风声，但正式宣布还是让人心头一振。
“这些房子，首先会作为公司福利，提供给总监及以上级别的管理层，以及司龄超过三年的核心业务骨干。”成俪语气清晰平稳，
“两居室基本可以做到一人一套，三居室根据家庭情况分配，或者安排合住。
原则是：只要你在职并为公司持续创造核心价值，就可以一直免租金居住。
工作满五年、且贡献突出的，公司会考虑将房产过户给个人。”
这话说完，会议室里顿时一片惊叹：
“我去，这么好？”
“不说三居室，两居室一套都要近200万了吧？”
“是啊，这几个地方房价现在至少两万多了！”
“别说买的价格了，租金都很贵了啊！70平米的两居室月租金至少4000块起步！”
“老板大气！”
会议室开始嘈杂了起来——不动容是不可能的啊！
公司竟然有送房子的魄力？
而且就算不是送，能让他们免费住都已经特别爽了——
每年省下几万房租，还能住得舒舒服服，和自己买的也没什么差别了！
京都的影视公司，有几个会给员工提供免费住宿的啊？
基本没有！
第279章 令人振奋的消息！又一个大项目出炉！
李泽昊笑了笑，接过话头：“别急，还没说完。这是针对核心团队的计划。
对于所有正式员工，公司也会在两个月内，启动统一的‘住房补贴支持计划’。
公司会出面，在交通相对便利的区域集中租赁一批公寓，以远低于市场价的内部价格提供给有需要的员工居住。
条件可能比不上我们自己买的房子，但绝对比大家自己找的合租屋要安全、规范、划算！
目标就一个：让大家能把更多精力放在工作上，而不是整天为找房、搬家、对付黑心中介发愁。”
他顿了顿，目光扫过在座各位：“京都的房租有多贵，大家都清楚。
聚光工场能赚钱，是靠大家一起拼出来的。
这钱，与其躺在账上，不如花在刀刃上，花在能让大家生活得更踏实、更安心的地方。
这就是‘安居计划’的初衷——先安居，才能乐业。”
这番话诚恳而有力，会议室里顿时响起一阵热烈的掌声！
“好了，第一件事大家清楚了，具体申请和分配细则，会后成总会发详细邮件。”李泽昊拍了拍手，将话题引向第二个重点，
“那么第二件事，关乎公司未来的业务版图——我们正式成立电视剧事业部！”
这个决定也没有出乎大家的意料，其实之前也是聊过这个问题的，只不过看老板什么时候想做而已。
现在经纪部门成立了，艺人也增加了，决定做电视剧也很自然。
“过去几年，我们专注于电影，成绩有目共睹。”李泽昊继续说道，
“但国内影视市场，电视剧是基本盘，受众更广，影响力渗透更深，而且盈利模式稳定。
我们不能只满足于做一个‘电影公司’。”
成俪接着补充：“电视剧部门将独立于电影部门运营，拥有自己的开发、制作、宣发团队。
初期我们会从两个方面切入：
一是自主开发优质剧本和IP；二是谨慎选择外部有潜力的项目进行投资或联合制作。
部门负责人的人选正在物色中，也会考虑从内部提拔有想法、有能力的骨干。”
这个消息也让在场的人兴奋起来，不少人开始议论纷纷。
沟通了一些部门协调的问题后，李泽昊做出最后总结：
“今天说的这两件事，一个是‘安内’，解决大家的实际问题，凝聚人心；
一个是‘拓外’，开辟新战场，壮大公司实力。
都是公司今年的战略重点。细节落地，还需要各位鼎力配合。
新年伊始，大家一起努力！”
管理层的会议结束后，各个部门的小会也陆续开了起来。
“安居计划”的消息一放出来，大大小小的会议室里，掌声和欢呼声就没断过。
虽然大多数普通员工暂时还享受不到“免租金”的最高福利，但“远低于市场价的公司公寓”已经足够让人心动——
这意味着每个月能省下一大笔钱，通勤时间可能直接缩短一大半，再也不用在早晚高峰的地铁里挤得精疲力尽了。
更让人眼热的还有那条清晰的上升路径：
只要努力干，晋升到管理层或成为核心骨干，就有机会住进公司自有、完全免租的好房子！
一时间，整个公司的氛围都热络了起来，几个部门的办公区里，交头接耳、面露喜色的员工比比皆是。
普通员工的角落，几个年轻人凑在一起，聊得很兴奋：
“我那个在北苑跟人合租的次卧，又小又破，一个月还得交小两千呢！”
“就是！这几年房租涨得吓人。
我同学在国贸边上租个老小区单间，没电梯没阳光，都敢要三千块。”
“我现在住通州，每天来回快三个钟头，要是公司能在海淀这边帮我们解决，哪怕一个月还要交个一千五，我都谢天谢地——
时间也是钱啊！”
“公司整租肯定便宜，再补贴点，咱们个人可能就掏个成本价。
而且跟同事住一块，安全省心，万一加班晚了也能搭个伴儿回来。”
“没错！省下的房租和通勤费，我就能把看中好久那台单反买了——
我都看上好久了，但一直舍不得下手！”
员工们聊得很兴奋；另一边，管理层的几位中层开完小会，也没急着散场：
“蓟门里那地方我熟，现在均价怎么也得两万五六朝上了。
公司那二十多套房，光是资产价值就不得了，老板这是真下本钱留人啊。”
“下本钱，也更见心意——免租金啊老周！
这等于每年直接多发大几万甚至十几万的税后收入，比涨薪实在多了。
你这资历和职位，肯定在首批名单里吧？
到时候把弟妹和孩子接来，至少住的问题彻底解决了。
那可是海定的房子，将来孩子上学，活动的空间和起点都不一样，公司要是再帮着协调一下教育资源，那真是把根都扎下了。”
被叫做老周的项目经理，脸上终于露出些如释重负的笑意：
“真能定下来，那可真是搬掉我心里最大一块石头了。
你们是不知道，我和我爱人常年两地，赚点钱全贡献给高铁和飞机了不说，最关键是顾不上家。
这政策……嗬，真是说到我心坎里去了。”
“可不是嘛！”另一人附和，“感觉心里一下子特别踏实，干劲都足了。
今天这消息，够我高兴一个月了！”
······
聚光工场的大消息很快就传到几个艺人那里，他们几个年轻人也很兴奋。
为什么？
他们四个新人，不用说，每人直接配一套两居室给他们当宿舍住！
“哇，真爽啊！”
“确实爽，陆哥说我们随时可以去拿钥匙，平时上学的时候都可以在那边住呢。”
“可以去开派对吗？哈哈！”
“两居室不够开太大的，但小小聚一下没问题。”
“两居室确实不算大，但我们可以把房子选在一起嘛！有空可以一起聚聚，哈哈。”
“说的有道理！”
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